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[RaleducNews #3] 23 a 26/03/20

[RaleducNews #3] 23 a 26/03/20

1 minuto Confira as principais notícias notícias sobre educação a distância, mercado de trabalho, recursos humanos e tecnologia aplicada ao RH que a Raleduc News destacou na semana passada em nossa página do LinkedIn. Quer acompanhar diariamente este tipo de notícia? Clique aqui e siga a gente no LinkedIn e aproveite a curadoria que nosso time de jornalistas faz pra você! Notícias Avanço do coronavírus no Brasil acende alerta para a transformação digital da educação. RH precisa ser, mais do que nunca, protagonista nesse Continue lendo

[RaleducNews #2] 16 a 20/03/20

[RaleducNews #2] 16 a 20/03/20

1 minuto Confira as principais notícias notícias sobre educação a distância, mercado de trabalho, recursos humanos e tecnologia aplicada ao RH que a Raleduc News destacou na semana passada em nossa página do LinkedIn. Quer acompanhar diariamente este tipo de notícia? Clique aqui e siga a gente no LinkedIn e aproveite a curadoria que nosso time de jornalistas faz pra você! Governo de SP planeja ensino à distância durante fechamento de escolas por conta do coronavírus. Novo modo de trabalho na Unilever: semana de Continue lendo

Reuniões virtuais não precisam ser chatas

Reuniões virtuais não precisam ser chatas

8 minutos Esta é uma versão traduzida do texto escrito por Andy Molinsky Aqueles de nós que palestram, facilitam e ensinam para viver entendem a importância de desenvolver uma conexão pessoal com o público. É fundamental ser e sentir-se natural; fazer as pessoas rirem, se sentirem à vontade e se envolverem totalmente – e talvez até se perderem – no conteúdo que você está entregando. É por isso que parece tão antinatural e desagradável criar esse tipo de atmosfera em um ambiente virtual em Continue lendo

[RaleducNews #1] 10 a 13/03/20

[RaleducNews #1] 10 a 13/03/20

5 minutos Em meio aos acontecimentos advindos do Coronavírus, a Raleduc News destacou nesta semana as principais notícias sobre educação a distância, mercado de trabalho, recursos humanos e tecnologia aplicada ao RH. Destaques como a notícia que abordou quais são os direitos que o trabalhador possui se for diagnosticado com o vírus estão neste nosso resumo. Confira abaixo: 10 de março – Inteligência artificial (IA) utilizada para recrutamento de funcionários A empresa Chinesa Seedlink disponibilizou tecnologia que propõe inverter a forma convencional dos processos Continue lendo

8 perguntas que os empregadores devem fazer sobre o coronavírus

8 perguntas que os empregadores devem fazer sobre o coronavírus

12 minutos O surto de coronavírus que se originou em Wuhan, na China, se espalhou para pelo menos 65 países e afetou mais de 89.000 pessoas, com mais de 3.000 mortes. Os governos fecharam fronteiras e impuseram quarentenas, e as empresas impuseram proibições de viagem. Os impactos humanos e econômicos nas empresas foram fortes. Essa epidemia é um alerta para as empresas revisarem cuidadosamente as estratégias, políticas e procedimentos que possuem para proteger trabalhadores, clientes e operações nesta e em futuras epidemias. Aqui estão Continue lendo

Como a Netflix reinventou o RH

Como a Netflix reinventou o RH

23 minutos Esta é uma versão traduzida do texto escrito por Patty McCord Sheryl Sandberg o chamou de um dos documentos mais importantes a sair do Vale do Silício. Foi visto mais de 5 milhões de vezes na web. Mas quando Reed Hastings e eu (juntamente com alguns colegas) escrevemos um slide deck no PowerPoint explicando como moldamos a cultura e motivamos o desempenho na Netflix, onde Hastings é CEO e eu era diretor de talentos de 1998 a 2012, não tínhamos ideia de Continue lendo

3 obstáculos que impedem o RH de implementar treinamento EAD: saiba como contorná-los

3 obstáculos que impedem o RH de implementar treinamento EAD: saiba como contorná-los

5 minutos Segundo a 12ª edição da pesquisa Panorama de T&D no Brasil, 77% das 738 empresas pesquisadas utilizam e-learning (EAD) para treinamento e desenvolvimento de seus colaboradores. Isso significa que o treinamento EAD possui várias vantagens em relação ao treinamento presencial. Apesar do excelente índice de adoção da EAD nas empresas pesquisadas, percebemos que ainda existe uma imensidão de empresas que ainda não adotaram o treinamento online. Neste artigo vamos destacar alguns dos motivos para esta não adoção. Se você está neste grupo, Continue lendo

5 vantagens para você implementar treinamento online na sua equipe

5 vantagens para você implementar treinamento online na sua equipe

4 minutos O mundo está cada vez mais dinâmico e as competências exigidas no mercado de trabalho se atualizam muito rapidamente. Podemos afirmar que a “vida útil” do conhecimento está cada vez mais curta. Assim, uma excelente forma de manter os colaboradores atualizados e produtivos é por meio de treinamento online. Entretanto, o processo de implementação de treinamento corporativo geralmente é custoso, moroso e complexo em aspectos como a gestão e avaliação de desempenho. Sendo assim, surge uma alternativa que pode ser a solução Continue lendo

Tudo que você precisa saber antes de implementar treinamento EAD para sua equipe

Tudo que você precisa saber antes de implementar treinamento EAD para sua equipe

3 minutos O mundo está mudando cada vez mais rápido. Por isso, o aprendizado ao longo da vida é visto como o principal remédio para que possamos acompanhar todas essas mudanças. Desta forma, o uso de treinamento EAD surge como uma poderosa ferramenta para manter os colaboradores atualizados e, consequentemente, empresas competitivas. Você talvez esteja se perguntando, o que exatamente é o treinamento EAD e se realmente pode funcionar para sua equipe. Pois bem, neste artigo, você encontrará pílulas de conhecimento que te auxiliarão Continue lendo