RALEDUC - Blog da Raleduc, uma empresa especializada em Educação a Distância.

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[RaleducNews #3] 23 a 26/03/20

1 minuto Confira as principais notícias notícias sobre educação a distância, mercado de trabalho, recursos humanos e tecnologia aplicada ao RH que a Raleduc News destacou na semana passada em nossa página do LinkedIn. Quer acompanhar diariamente este tipo de notícia? Clique aqui e siga a gente no LinkedIn e aproveite a curadoria que nosso time de jornalistas faz pra você! Notícias Avanço do coronavírus no Brasil acende alerta para a transformação digital da educação. RH precisa ser, mais do que nunca, protagonista nesse Continue lendo→

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[RaleducNews #2] 16 a 20/03/20

1 minuto Confira as principais notícias notícias sobre educação a distância, mercado de trabalho, recursos humanos e tecnologia aplicada ao RH que a Raleduc News destacou na semana passada em nossa página do LinkedIn. Quer acompanhar diariamente este tipo de notícia? Clique aqui e siga a gente no LinkedIn e aproveite a curadoria que nosso time de jornalistas faz pra você! Governo de SP planeja ensino à distância durante fechamento de escolas por conta do coronavírus. Novo modo de trabalho na Unilever: semana de Continue lendo→

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Reuniões virtuais não precisam ser chatas

8 minutos Esta é uma versão traduzida do texto escrito por Andy Molinsky Aqueles de nós que palestram, facilitam e ensinam para viver entendem a importância de desenvolver uma conexão pessoal com o público. É fundamental ser e sentir-se natural; fazer as pessoas rirem, se sentirem à vontade e se envolverem totalmente – e talvez até se perderem – no conteúdo que você está entregando. É por isso que parece tão antinatural e desagradável criar esse tipo de atmosfera em um ambiente virtual em Continue lendo→

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[RaleducNews #1] 10 a 13/03/20

5 minutos Em meio aos acontecimentos advindos do Coronavírus, a Raleduc News destacou nesta semana as principais notícias sobre educação a distância, mercado de trabalho, recursos humanos e tecnologia aplicada ao RH. Destaques como a notícia que abordou quais são os direitos que o trabalhador possui se for diagnosticado com o vírus estão neste nosso resumo. Confira abaixo: 10 de março – Inteligência artificial (IA) utilizada para recrutamento de funcionários A empresa Chinesa Seedlink disponibilizou tecnologia que propõe inverter a forma convencional dos processos Continue lendo→

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8 perguntas que os empregadores devem fazer sobre o coronavírus

12 minutos O surto de coronavírus que se originou em Wuhan, na China, se espalhou para pelo menos 65 países e afetou mais de 89.000 pessoas, com mais de 3.000 mortes. Os governos fecharam fronteiras e impuseram quarentenas, e as empresas impuseram proibições de viagem. Os impactos humanos e econômicos nas empresas foram fortes. Essa epidemia é um alerta para as empresas revisarem cuidadosamente as estratégias, políticas e procedimentos que possuem para proteger trabalhadores, clientes e operações nesta e em futuras epidemias. Aqui estão Continue lendo→

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Como a Netflix reinventou o RH

23 minutos Esta é uma versão traduzida do texto escrito por Patty McCord Sheryl Sandberg o chamou de um dos documentos mais importantes a sair do Vale do Silício. Foi visto mais de 5 milhões de vezes na web. Mas quando Reed Hastings e eu (juntamente com alguns colegas) escrevemos um slide deck no PowerPoint explicando como moldamos a cultura e motivamos o desempenho na Netflix, onde Hastings é CEO e eu era diretor de talentos de 1998 a 2012, não tínhamos ideia de Continue lendo→

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O homem que ensina uma nova língua a 300 milhões de pessoas

5 minutos Luis von Ahn é o co-fundador e CEO do aplicativo de aprendizagem de idiomas, Duolingo. Se alguém duvidar do impacto positivo da imigração, apresente-lhe Luis. Luis von Ahn, de 41 anos e nascido no país centro-americano da Guatemala, foi para os EUA em 1996, aos 18 anos, para se formar em matemática na Universidade Duke, na Carolina do Norte. Depois disso, ele estudou ciência da computação na Universidade Carnegie Mellon, em Pittsburgh. Luis tornou-se então professor de ciência da computação, especializado em “computação humana”, que, em Continue lendo→

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Para onde vai a EAD?

8 minutos Charles W. Eliot, que foi presidente da Universidade de Harvard por um recorde de 40 anos, traçou um roteiro para a educação em seu trabalho, The New Education. Escrito em 1869, defendia a atualização contínua de como e o que os alunos aprendem, para que a educação pudesse evoluir em sintonia com a sociedade. Essa abordagem permanece relevante ainda hoje, 150 anos depois. Os educadores de hoje precisam repensar o ensino superior para um mundo que está sendo transformado pela tecnologia. Como Continue lendo→

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5 dicas simples de experiência de usuário para dar ao seu curso online uma vantagem

6 minutos As 5 dicas de experiência de usuário a seguir focam na experiência de design e entrega do seu curso online e em como elas podem ser otimizadas para oferecer uma vantagem. 5 dicas de experiência de usuário para seu curso online Você sabia que é muito mais caro adquirir novos clientes do que manter os já existentes? Um estudo da Harvard Business Review descobriu que pode custar de 5 a 25 vezes mais para adquirir um novo cliente do que para manter Continue lendo→

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5 maneiras para criar uma ótima experiência em treinamentos online

6 minutos Criar uma experiência de aprendizado online perfeita não é uma tarefa fácil, mas prestar atenção e atender às necessidades dos alunos pode dar conta do trabalho. A criação de conteúdo personalizado paralela à listagem de objetivos e vantagens de fazer o curso pode dar ao aluno melhores resultados. Melhore a experiência do seu treinamento online Nesse mundo em constante transformação, é uma necessidade manter você, seu conhecimento e seu intelecto atualizados, para acompanhar essa perpétua evolução. É exatamente por isso que Sistemas de Gerenciamento da Aprendizagem (LMS) possuem um Continue lendo→